Apresentação do curso
Na construção civil, o líder atua em um ambiente de alta pressão por prazo, produtividade, segurança, qualidade e coordenação entre diferentes equipes, fornecedores e etapas da obra. A competência técnica é essencial, mas não basta para conduzir pessoas, resolver conflitos e garantir execução alinhada ao planejamento.
O curso desenvolve competências de liderança aplicadas ao contexto da construção civil, fortalecendo visão sistêmica, gestão de pessoas, comunicação, motivação, disciplina operacional e acompanhamento da execução. O conteúdo considera a realidade de canteiros de obra, equipes próprias e terceirizadas, escassez de mão de obra qualificada, integração entre áreas e necessidade de liderança presente no gemba, onde o trabalho realmente acontece.
Objetivos
- Desenvolver visão estratégica e sistêmica sobre a liderança na construção civil.
- Fortalecer a atuação de líderes, encarregados e supervisores na gestão de pessoas e produtividade.
- Aprimorar comunicação, orientação, acompanhamento e resolução de problemas no canteiro.
- Preparar líderes para lidar com escassez de mão de obra, conflitos, segurança e engajamento.
- Construir práticas de liderança aplicáveis à rotina da obra.
Público-alvo
Mestres de obra, encarregados, supervisores, coordenadores, engenheiros, gestores de obras, líderes de equipes próprias e terceirizadas e profissionais em preparação para assumir liderança na construção civil.
Conteúdo programático
- Apagão de liderança e escassez de mão de obra qualificada na construção.
- Como a obra funciona como sistema: etapas, interfaces, fornecedores, prazos e entregas.
- O papel do líder no sistema da construção civil.
- Gemba na construção: presença no local onde o trabalho acontece.
- Eficiência na construção: produtividade, qualidade, segurança e uso racional de recursos.
- Contribuições clássicas da administração para organização do trabalho e produtividade.
- Relações humanas na obra: fatores sociais e psicológicos que afetam desempenho.
- Função gerencial do líder de construção: planejar, orientar, acompanhar e corrigir.
- Gestão de pessoas no canteiro: comunicação, exemplo, disciplina e desenvolvimento.
- Liderança situacional aplicada a equipes de obra.
- Motivação, engajamento e incentivo no ambiente da construção civil.
- Plano prático de liderança para aplicação na obra.
Aplicação prática durante o treinamento
- Mapeamento dos principais desafios de liderança no canteiro.
- Simulação de orientação de equipe antes de uma etapa crítica da obra.
- Exercício de comunicação entre líder, equipe, engenharia e segurança.
- Checklist de liderança para rotina de obra.
Palestrante
Prof. Márcio Silva é Diretor de Projetos de Educação Corporativa, instrutor e consultor sênior da Corporativa Brasil. Ao longo de sua trajetória, desenvolveu temas exclusivos nas áreas de liderança, gestão, vendas, negociação, comunicação, atendimento, indústria, agronegócio e educação corporativa, conduzindo programas in company para empresas de diferentes segmentos no Brasil. Sua atuação combina linguagem simples, didática prática e forte adaptação ao contexto real da empresa contratante.
Customização do treinamento
O conteúdo, a carga horária e as atividades práticas podem ser ajustados de acordo com as necessidades da organização, perfil dos participantes, segmento de atuação, indicadores, processos internos, cultura de segurança, nível de maturidade da liderança e desafios mapeados no diagnóstico inicial.
Pode ser realizado presencialmente in company ou online ao vivo, exclusivamente para a equipe da empresa contratante.